24.09.2021 Corona aktuell

Keine Lohnfortzahlung mehr für Ungeimpfte

Wird von der Behörde eine Quarantäne angeordnet, haben Arbeitnehmende nach dem Infektionsschutzgesetz (§ 56 IfSG) Anspruch auf Entschädigung. Dies gilt nicht, wenn durch Inanspruchnahme einer öffentlich empfohlenen Schutzimpfung eine Quarantäne oder ein Tätigkeitsverbot hätte vermieden werden können (§ 56 Abs. 1 Satz 4 IfSG).

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07.09.2021 – Im Premiummodul Tarifrecht wurden die aktualisierten Erläuterungen zur „Eingruppierung TV-L in der Praxis“ veröffentlicht. Lesen Sie mehr dazu in unserer Update-Übersicht. mehr dazu

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