Noch im Jahr 2020 können sich die Beschäftigten des Öffentlichen Dienstes auf eine einmalige Sonderzahlung freuen, die die Herausforderungen der Corona-Pandemie abfedern soll.
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In Bund und Ländern wurden anlässlich der Corona-Pandemie die Personalvertretungsgesetze geändert, um die Teilnahme an Personalratssitzungen mittels Video- oder Telefonkonferenz zu regeln.
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Das Bundespersonalvertretungsgesetz soll novelliert werden. Zum nun vorliegenden Referentenentwurf gibt es erste kritische Stellungnahmen der Gewerkschaften.
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Nunmehr hat auch der niedersächsische Gesetzgeber aus Anlass der COVID-19-Pandemie eine Änderung verschiedener Rechtsvorschriften, darunter auch das Niedersächsische Personalvertretungsgesetz, vorgenommen.
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Einem 61-jährigen Bundesbeamten war von seinem Dienstherrn der Aufstieg in die Laufbahn des gehobenen Dienstes wegen Überschreitung der Höchstaltersgrenze von 58 Jahren verwehrt worden. Diese Altersgrenze ist in den Verwaltungsvorschriften des Bundeseisenbahnvermögens und der Bundeslaufbahnverordnung vorgesehen.
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Eine mögliche personalratsfreie Zeit wurde verhindert, indem Personalvertretungen kommissarisch im Amt bleiben. Sitzungen dürfen nun auch ohne physische Anwesenheit abgehalten werden, hierfür gelten neue Voraussetzungen.
mehr dazu »13.02.2026 – Informieren Sie sich über Aktualisierungen im Modul Tarifrecht. Lesen Sie mehr dazu in unserer Update-Übersicht. mehr dazu
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